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Si algunas tareas se consideran innecesarias para el trabajo y suponen un aventura demasiado grande para la seguridad de los empleados, elimínelas inmediatamente de sus procesos o reduzca su frecuencia.
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Ahora admisiblemente ¿qué significa exactamente la ergonomía en el puesto de trabajo y cómo puede diseñarse la oficina para que todo el mundo se mantenga sano a largo plazo?
El primer paso en el análisis de puestos de trabajo es identificar y describir cada puesto dentro de la organización. Esto implica recopilar información detallada sobre las responsabilidades, tareas, autoridad y relaciones de cada puesto.
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